Calculadora de Seguro Social e Fundo Habitacional da China
Calcule online as contribuições para o seguro social (Shebao) e o fundo habitacional da China — Pequim, Xangai, Guangzhou, Shenzhen e outras cidades
O que é o sistema de Seguro Social e Fundo Habitacional da China (Wu Xian Yi Jin)?
O "Cinco Seguros e Um Fundo" (Wu Xian Yi Jin) da China é um sistema obrigatório de segurança social composto por cinco tipos de seguros sociais e um fundo habitacional. Os cinco seguros incluem seguro de aposentadoria, seguro de saúde, seguro-desemprego, seguro de acidentes de trabalho e seguro de maternidade, além do fundo habitacional (Housing Provident Fund).
Tanto o empregador quanto o empregado contribuem para esses programas (os seguros de acidentes de trabalho e de maternidade são pagos integralmente pelo empregador). A base de contribuição é geralmente o salário mensal médio do empregado no ano anterior, e as taxas variam conforme a cidade. Esta calculadora ajuda você a entender suas contribuições exatas e planejar suas finanças pessoais.
Como usar
Passos do cálculo
- Selecione sua cidade — o sistema carregará automaticamente as taxas de contribuição e as faixas de base locais
- Insira seu salário mensal bruto (o sistema ajustará a base de acordo com os limites mínimo e máximo locais)
- Escolha a taxa do fundo habitacional (5%-12%, mesma taxa para empregador e empregado)
- Clique em "Calcular" para ver um detalhamento completo de todas as contribuições
Detalhes dos seguros e do fundo
Perguntas frequentes
Como a base de contribuição do seguro social é determinada?
A base de contribuição é geralmente o salário mensal médio do empregado no ano anterior. No entanto, existem limites: o mínimo é 60% do salário médio local e o máximo é 300%. Se seu salário estiver abaixo do mínimo, a base mínima é aplicada; se acima do máximo, a base máxima é utilizada.
Posso escolher a taxa de contribuição do fundo habitacional?
A taxa do fundo habitacional varia de 5% a 12%. O empregador define a taxa dentro dessa faixa, e tanto o empregador quanto o empregado contribuem com a mesma taxa. Algumas cidades permitem que os empregados escolham sua taxa dentro de uma determinada faixa.
Por que meu salário líquido é muito menor que meu salário bruto?
Salário líquido = Salário bruto - Contribuições pessoais ao seguro social - Imposto de renda pessoal. As contribuições pessoais representam tipicamente 15%-22% do salário bruto, sendo a principal razão para a diferença. No entanto, as contribuições do empregador também fazem parte do seu pacote de remuneração.
O que acontece se minhas contribuições ao seguro social forem interrompidas?
As interrupções podem afetá-lo de várias maneiras: a cobertura do seguro de saúde é encerrada no mês seguinte à interrupção; os benefícios de aposentadoria são calculados cumulativamente, então o impacto é mínimo; políticas de compra de imóvel e residência podem exigir contribuições contínuas; o seguro de maternidade exige um certo número de meses consecutivos de contribuição.
Por que as taxas de seguro social variam entre cidades?
Cada cidade define suas próprias taxas de contribuição com base no nível de desenvolvimento econômico local, nos níveis médios de salário e no equilíbrio de receitas e despesas do fundo, dentro das diretrizes nacionais. Por isso, as taxas podem variar de cidade para cidade em toda a China.